Cet entretien a eu lieu lors d’une visite du conseiller du président dans les installations du bateau électrique flottant. Les consignes sont claires : il s’agit non seulement de fournir des emplois adaptés et valorisants à la main-d’œuvre guinéenne, mais aussi de transmettre les connaissances et les compétences nécessaires. Djiba Diakité, habituellement discret face aux caméras, a également sollicité les Turcs afin de faciliter l’accès des entreprises guinéennes à des opportunités d’affaires.
Depuis près d’un an, la Guinée bénéficie de l’approvisionnement en électricité grâce à un bateau flottant, une solution palliant le manque d’eau dans les barrages hydroélectriques. Cependant, au-delà de cette fourniture d’énergie, Djiba Diakité, conseiller du président Mamadi Doumbouya, ambitionne un véritable transfert de compétences. « Le contenu, c’est de donner du travail aux guinéens. Pas juste le travail de balayeurs mais jusqu’au top management. C’est aussi de former les Guinéens pour une meilleure transfert de compétences et de technologie. Quand on voit ce que vous êtes en train de faire aujourd’hui, nous rêvons que dans quelques années que les Guinéens puissent faire la même chose. Quelle est la proposition concrète que vous nous faites dans ce sens ? Et puis le troisième ça c’est extrêmement important. C’est le développement du tissu local. Comment aussi donner des opportunités de business aux entreprises guinéennes à travers ces types de projets pour qu’ils puissent être dans l’écosystème. Parce que vous n’allez pas tout faire », a-t-il souligné.
Aliou
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